Veel mensen vragen zich af of hun privacy gewaarborgd blijft bij gokproblemen. Het is een logische zorg of een CRUKS werkgever inzicht heeft in jouw persoonlijke status. Gelukkig is dit register strikt vertrouwelijk en afgeschermd voor onbevoegden.

Privacy en het CRUKS-register

Het Centraal Register Uitsluiting Kansspelen is ontworpen om kwetsbare spelers te beschermen tegen de risico’s van gokverslaving. Omdat het systeem onder toeval staat van de Kansspelautoriteit, hebben werkgevers geen enkele toegang tot de gegevens van geregistreerde personen. Jouw inschrijving is een persoonlijke zaak die volledig losstaat van je professionele carrière en arbeidscontract.

Waarom is dit belangrijk voor jou?

  • Je privacy is wettelijk beschermd door de AVG-wetgeving.
  • Werkgevers kunnen geen navraag doen bij de Kansspelautoriteit.
  • Een uitsluiting heeft geen invloed op je VOG of arbeidsverleden.

Het is dus niet nodig om bang te zijn voor negatieve gevolgen op de werkvloer wanneer je besluit jezelf uit te sluiten. De focus van dit systeem ligt puur op het bevorderen van verantwoord gokgedrag en het bieden van een veilige omgeving voor spelers in Nederland.